Verschaffen Sie sich jetzt einen Überblick über die Potentiale neuer Trends zur Effizienzsteigerung und holen Sie sich eine Orientierung für die Umsetzung Ihrer Digitalisierungs-Projekte.

Komprimiert wird am 14. Februar 2023 das Thema Kreislaufwirtschaft in den Fokus gestellt. Ziel ist es, Sensibilität für diesen wichtigen Bereich der Transformation in eine nachhaltige Zukunft zu schaffen. Es erwarten Sie zukunftsweisende Use Cases, Impulsvorträge und technologische Insights. Zusätzlich haben Sie die Möglichkeit sich in branchenspezifischen Roundtables mit führenden Peers auf Augenhöhe auszutauschen.

Kundenmanagement neu denken - Strategischer Vertrieb & CRM im Dialog: Von Omnichannel Strategien, einer neuen Unternehmenskultur und technologischen Herausforderungen

Der Austrian Sustainability Summit zeigt die Green Transformation Roadmap, nach ESG Kriterien, der österreichischen Unternehmenslandschaft auf. Das Who is Who der Pionier:innen auf diesem Feld, sowie die wissenschaftlichen Expert:innen und Praktiker:innen sprechen über die strategische Umwälzung des Business für nachvollziehbar gelebte Nachhaltigkeit mit dem Fokus der Erfüllung politischer/regulatorischer Kriterien.

Das war die Vienna Legal Tech ´22

Der Hotspot für Österreichs engagierteste Legal Tech Enthusiasten. Wir konnten die Top Thought-Leader aus dem Legal Tech Genre begrüßen und lernten die aktuellsten Use Cases aus den Kanzleien und Rechtsabteilungen kennen. Ein umfassender Bick auf aktuelle Legal Tech Tools, die Prozesse und das benötigte Skills-Set für den digitalen Juristen von morgen.

Lesen Sie hier den Nachbericht in unserem Blog

Die IT ist heute der Treiber und Motor der nachhaltigen Transformation und Enabler für das Banking der Zukunft.  Die Dialog-Plattform Banking & Technology schafft den Rahmen für die intensive Diskussion und den Erfahrungsaustausch für Entscheider aus Banken und Tech-Unternehmen auf Augenhöhe.

Der branchenübergreifende Treffpunkt für ein Prozessmanagement des 21. Jahrhunderts an der Schnittstelle zwischen Mensch und Maschine! Durch digitale Geschäftsprozesse gerade jetzt handlungsfähig sein und bleiben!

EntscheiderInnen der Bau- und Immobilienwirtschaft im Dialog über eine neue Art der Zusammenarbeit: Wie verändert BIM die Strukturen, Prozesse und die Kommunikation im Bauteam? Welchen Nutzen hat BIM für Bauherren und Nutzer?

Die Konferenz zur Digitalisierung im Gesundheitswesen bringt Gesundheitsdiensteanbieter, Entscheidungsträger und Lösungsanbieter zusammen und bietet eine unabhängige, neutrale Informations- und Netzwerkplattform. Nutzen Sie die Möglichkeit zum konstruktiven Dialog auf Augenhöhe und informieren Sie sich über neue Entwicklungen. 

Österreichs erster 360 Grad Blended Learning Lehrgang für Fachkräfte aus dem Bereich Corporate Sustainability, sowie verantwortliche Mitarbeiter:innen aus den Fachabteilungen. Blended Learning mit 3 Präsenztagen, 12 virtuellen Units On Demand und 3 Live Q&As und mit mehr als 20 Expertinnen und Experten.

Ein fundierter Einblick in die Praxis gewährt Ihnen zukünftig eine optimale Handhabung der Nachhaltigkeitskommunikation in Ihrem Unternehmen. Dieses Seminar vereint ESG, Kommunikation, Reporting und Marketingexpertise und berücksichtigt dabei aber die Ansichten von internen und externen Stakeholdern.

Lernen Sie bereits bestehende Nachhaltigkeitsmaßnahmen ins grüne Licht zu rücken, ohne dabei das Label Greenwashing zu erhalten. Finden Sie in der Flut der Nachhaltigkeitskampagnen und Aktionen die richtige Positionierung und entwickeln Sie einen Prozess für die optimale Handhabung von Green Communication, abgestimmt auf die Bedürfnisse Ihres Unternehmens.

Fundierte Auseinandersetzung mit allen Aspekten, die ESG- / Nachhaltigskeitsmanager:innen zur professionellen Etablierung kennen und können müssen.

Inwiefern ist ESG für HR relevant? Während bisher besonders das „E – Environment“ im Rampenlicht stand, hat die Pandemie den Fokus fest auf das „S -Social“ in ESG gelenkt, da COVID-19 sehr große Auswirkungen auf Menschen und Beschäftigung hat.

Es geht um die Art und Weise, wie Unternehmen mit ihren Mitarbeiter:innen umgehen. ESG im HR legt dabei einen starken Fokus auf die Kultur, die Inklusion sowie das Thema Diversität und wie Unternehmen Fragen der Entlohnung und Gleichberechtigung betrachten.

Neben der inhaltlichen Expertise bestimmen ihre Menschenkenntnis und ihre Fähigkeit, sich und andere - über Schwierigkeiten hinweg -
zum Verhandlungserfolg zu führen, Ihre Verhandlungskompetenz. Evaluieren Sie Ihren Status Quo, werfen Sie einen Blick in Ihre Werkzeugkiste und ergänzen Sie praxisbezogen Ihr Repertoire.

Ganz abrupt hat sich für uns alle der Berufsalltag verändert und wir stehen neuen Aufgaben und Herausforderungen gegenüber. Telefonkonferenzen und Online-Besprechungen stehen für viele auf der täglichen Agenda. Wirksames Zeit- und Selbstmanagement ist unerlässlich.