Die Banking & Technology 2022 fokussiert sich auf die Initiierung und den Aufbau sinnvoller Beziehungen zwischen den Akteuren, die die Innovation in der Finanzdienstleistungsbranche vorantreiben.

Der Austrian Sustainability Summit zeigt die Green Transformation Roadmap, nach ESG Kriterien, der österreichischen Unternehmenslandschaft auf. Das Who is Who der Pionier:innen auf diesem Feld, sowie die wissenschaftlichen Expert:innen und Praktiker:innen sprechen über die strategische Umwälzung des Business für nachvollziehbar gelebte Nachhaltigkeit mit dem Fokus der Erfüllung politischer/regulatorischer Kriterien.

ACHTUNG: Aufgrund der Location-Vorgaben können wir dieses Mal nur 170 Teilnehmer:innen zulassen.

Verschaffen Sie sich jetzt einen Überblick über die Potentiale neuer Trends zur Effizienzsteigerung und holen Sie sich eine Orientierung für die Umsetzung Ihrer Digitalisierungs-Projekte.

EntscheiderInnen der Bau- und Immobilienwirtschaft im Dialog über eine neue Art der Zusammenarbeit: Wie verändert BIM die Strukturen, Prozesse und die Kommunikation im Bauteam? Welchen Nutzen hat BIM für Bauherren und Nutzer?

Kundenmanagement neu denken - Strategischer Vertrieb & CRM im Dialog: Von Omnichannel Strategien, einer neuen Unternehmenskultur und technologischen Herausforderungen

Die Konferenz zur Digitalisierung im Gesundheitswesen bringt Gesundheitsdiensteanbieter, Entscheidungsträger und Lösungsanbieter zusammen und bietet eine unabhängige, neutrale Informations- und Netzwerkplattform. Nutzen Sie die Möglichkeit zum konstruktiven Dialog auf Augenhöhe und informieren Sie sich über neue Entwicklungen. 

Der branchenübergreifende Treffpunkt für ein Prozessmanagement des 21. Jahrhunderts an der Schnittstelle zwischen Mensch und Maschine! Durch digitale Geschäftsprozesse gerade jetzt handlungsfähig sein und bleiben!

Das war die Vienna Legal Tech ´22

Der Hotspot für Österreichs engagierteste Legal Tech Enthusiasten. Wir konnten die Top Thought-Leader aus dem Legal Tech Genre begrüßen und lernten die aktuellsten Use Cases aus den Kanzleien und Rechtsabteilungen kennen. Ein umfassender Bick auf aktuelle Legal Tech Tools, die Prozesse und das benötigte Skills-Set für den digitalen Juristen von morgen.

Lesen Sie hier den Nachbericht in unserem Blog

Österreichs erster 360 Grad Blended Learning Lehrgang für Fachkräfte aus dem Bereich Corporate Sustainability, sowie verantwortliche Mitarbeiter:innen aus den Fachabteilungen.Blended Learning mit 3 Präsenztagen und 12 virtuellen Live - Sessions und mit mehr als 30 Expert:innen

Neben der inhaltlichen Expertise bestimmen ihre Menschenkenntnis und ihre Fähigkeit, sich und andere - über Schwierigkeiten hinweg -
zum Verhandlungserfolg zu führen, Ihre Verhandlungskompetenz. Evaluieren Sie Ihren Status Quo, werfen Sie einen Blick in Ihre Werkzeugkiste und ergänzen Sie praxisbezogen Ihr Repertoire.

Inwiefern ist ESG für HR relevant? Während bisher besonders das „E – Environment“ im Rampenlicht stand, hat die Pandemie den Fokus fest auf das „S -Social“ in ESG gelenkt, da COVID-19 sehr große Auswirkungen auf Menschen und Beschäftigung hat.

Es geht um die Art und Weise, wie Unternehmen mit ihren Mitarbeiter:innen umgehen. ESG im HR legt dabei einen starken Fokus auf die Kultur, die Inklusion sowie das Thema Diversität und wie Unternehmen Fragen der Entlohnung und Gleichberechtigung betrachten.

Fundierte Auseinandersetzung mit allen Aspekten, die ESG- / Nachhaltigskeitsmanager:innen zur professionellen Etablierung kennen und können müssen.

Ganz abrupt hat sich für uns alle der Berufsalltag verändert und wir stehen neuen Aufgaben und Herausforderungen gegenüber. Telefonkonferenzen und Online-Besprechungen stehen für viele auf der täglichen Agenda. Wirksames Zeit- und Selbstmanagement ist unerlässlich.