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Wohlfühlen im Betrieb ist mehr als „nice to have“: Franziska Kottnig im Gespräch über Wellbeing und Workload
Franziska Kottnig ist Expertin für Corporate Wellbeing. Im Interview erklärt sie, warum Gesundheit längst ein strategischer Faktor für Produktivität, Motivation und Mitarbeiterbindung ist.
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Compliance als Werttreiber Interview mit Andreas Marbeiter
Andreas Marbeiter ist Director und Ansprechpartner für alle Compliance Fragen bei STRATECO. Wir sprechen darüber, wie gute Compliance und KYC Geschäftsmodelle stabilisiert und damit Geschäftserfolg garantiert.
Wie Stahl „grün“ wird: Dennis Stindt, Saarstahl Ascoval im Gespräch
Dr. Dennis Stindt ist CEO bei Saarstahl Ascoval und verantwortet unter anderem die Entwicklung des Grünstahl-Portfolios. Im Interview erklärt er, erklärt, wie die Transformation der Stahlindustrie entschieden wird – und woran sie noch scheitern kann.
Automatisierte und KI-unterstützte Datenschutz-Compliance. Erfahrung aus der Automobilindustrie. Interview mit Klaus Alpmann und Christian Jaksch
Klaus Alpmann und Christian Jaksch sind bei CARIAD SE, einem Unternehmen der Volkswagen Gruppe. Wir sprechen über mehr Transparenz, mehr Dokumentation – aber auch mehr Komplexität in der Industrie und inwiefern die DSGVO ihr Ziel erreicht hat.
Jeder Job ist ein KI-Job – doch viele überschätzen ihre digitalen Fähigkeiten
Künstliche Intelligenz zieht rasant in den Arbeitsalltag ein. Gleichzeitig zeigt das aktuelle Digital Skills Barometer: Österreich überschätzt seine digitalen Kompetenzen erheblich. Menschen halten sich im Schnitt für deutlich kompetenter als sie tatsächlich sind. Was bedeutet das für Unternehmen, die gerade KI einführen? Und was können Unternehmen jetzt konkret tun? Dazu sprechen wir mit Valerie Michaelis, Division Lead Talent Services beim Weiterbildungsunternehmen ETC und Ulrike Domany-Funtan, Generalsekretärin von fit4internet, dem Verein zur Steigerung der digitalen Kompetenzen in Österreich.
Risikoanalyse und Compliance – ein Gespräch mit Dr. Stephanie Nöth-Zahn
Stephanie Nöth-Zahn ist Partnerin bei Horváth. Wir sprechen darüber, warum Risikomodelle, Scores und Wahrscheinlichkeiten zwar notwendig, aber nicht hinreichend sind und dass Zahlen nur dann helfen, wenn sie echte Entscheidungen und Veränderungen auslösen.

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