Gute Innovation vs. Erfolgreiche Innovation – Interview mit Siegfried Meryn und Romana Ruda vom Future Health

Unser Partner Future Health Lab wird am Digital Health Circle 2023 neben zwei Fachbeiträgen auch das Diskussionspanel „Gute Innovation vs. Erfolgreiche Innovation“ leiten und moderieren. Wir haben mit Siegfried Meryn und Romana Ruda vom Future Health Lab vorab zu diesem und weiteren Themen gesprochen

„Das Future Health Lab ist ein Innovationszentrum zur gezielten Lösung von Herausforderungen im österreichischen Gesundheitssystem. Unser Ziel ist es, unterschiedliche Positionen zu überwinden und allen Interessenten einen Raum zu geben, um gemeinsam Lösungen zu schaffen, die das Gesundheitswesen und das Leben der Menschen positiv beeinflussen können.“ – futurehealthlab.at 2023

Siegfried Meryn ist Initiator und CEO des Future Health Labs.Romana Ruda war mehr als 15 Jahre in leitenden Positionen im öffentlichen Gesundheitssektor tätig, ua. Leiterin der Abteilung Versorgungsmanagement bei der ÖGK. Seit Mai 2022 ist sie Managing Partner beim Future Health Lab.

Im Rahmen dieser Tätigkeit setzten sich die beiden für ein innovatives, nachhaltiges und gerechtes Gesundheitssystem in Österreich ein. Die Entwicklung des digitalen Gesundheitsmarkts in Österreich wird zunehmend dynamischer und ist geprägt von einer stetig wachsenden Zahl an neuen Lösungen für das Gesundheitswesen. Was eine Gute von einer erfolgreichen Innovation unterscheidet, erläutern sie im Zuge des Interviews:

Was bedeutet Innovation für Sie?

Freddy Meryn: Innovation im Zeitalter von KI und Digitalisierung ist die Konvergenz von menschlicher Intuition mit maschinellem Lernen. In einer vernetzten, digitalisierten Welt wird Innovation zur Reflexion darüber, wie wir das Unbekannte mit Neugier und Mut erforschen, um das Gewohnte zu überwinden und neue Wege zu erschaffen, auf denen sich die Welt weiterbewegt.

Romana Ruda: Für mich bedeutet Innovation, bisherige Grenzen im Denken und Handeln zu überwinden und Neues auszuprobieren; neue Wege zu beschreiten und im Gehen zu lernen.

Wo steht Österreich im Gesundheitswesen im internationalen Vergleich, wenn es um Innovation geht?

Freddy Meryn: Österreich allgemein das Land der Hidden Champions steht leider im Gesundheitsbereich inklusive aller bekannten Rankings nicht im Spitzenfeld wenn es um Innovationen geht.

Romana Ruda: Das muss ich leider bestätigen. Es fällt uns insbesondere im öffentlichen Umfeld noch sehr schwer, ergebnisoffen an Problemstellungen heranzugehen. Das liegt weniger an technischen oder digitalen Möglichkeiten – die gäbe es schon – sondern vielmehr an mangelnder Innovationskultur, fehlendem Leadership, Mut und gelebter Fehlerkultur. Auch die Tatsache, dass die vielen Akteure im Gesundheitswesen sich meist streng an ihren per Gesetz festgelegten Zuständigkeitsgrenzen orientieren und - noch - nicht bereit sind, über den eigenen Schrebergarten hinaus zu denken und zu agieren, ist noch kein besonders nahrhafter Boden für Innovationen. Aber genau daran arbeiten wir ja im Future Health Lab!

Was kann das Future Health Lab innovationsfördernd beitragen?

Freddy Meyn: Es ist wichtig, Innovationen sorgfältig zu planen, die entsprechenden Rahmenbedingungen zu schaffen, die Bedürfnisse aller Stakeholder zu berücksichtigen und klare Strategien für die Implementierung zu entwickeln. Um systemrelevante Innovationen zum Erfolg zu bringen ist eine koordinierte Anstrengung von Regierung, Gesundheitseinrichtungen, Forschungseinrichtungen und Industrie erforderlich. Genau das sind die Stärken unseres Teams und des Future Health Lab!

Romana Ruda: Ganz genau! Wir sehen den Schlüssel zur Modernisierung des Gesundheitswesens in der verstärkten Zusammenarbeit von öffentlichen und privaten Akteuren, die sich an den Bedürfnissen der Nutzer*innen orientieren. Dafür müssen die richtigen Partner aktiviert werden, gemeinsam neue Lösungen für die drängendsten Probleme im Gesundheitssystem zu finden. Als Future Health Lab bieten wir einen Möglichkeitsraum, in dem in einem geschützten und neutralen Umfeld Gestaltungsspielräume genützt und neue Kollaborationsformen ausgestaltet werden. Das alles mit dem Ziel, dass wir gemeinsam rasch zu erlebbaren Lösungsansätzen, bspw. in Form von Prototypen kommen.

Der Aufbau des österreichischen Gesundheitssystems ist sehr komplex. Welche Hürden müssen hierbei überwunden werden, um eine Innovation erfolgreich zu implementieren?

Freddy Meryn: Dabei handelt es sich vor allem um regulatorische Hürden, Schwächen in der Interoperabilität im österreichischen föderalen Gesundheitssystem, der nicht mehr international angepasste Datenschutz, überbordende Bürokratie, mangelnde Bürgerbeteiligung und – wie bereits weiter oben erwähnt - eine fehlende Innovationskultur.

Romana Ruda: Damit ist eigentlich schon alles gesagt. Wir müssen die eigenen Systemgrenzen überwinden, noch viel mehr gestalterisch tätig werden, und uns trauen, neue Dinge – in einem geeigneten Setting - einfach ausprobieren. Auch hierfür bietet uns die Einbettung in CAPE 10 eine einzigartige reale Testumgebung, bspw. mit den Kolleg*innen im PVE Sonnwendviertel.

Die Digitalisierung bietet eine riesige Bandbreite an neuen Lösungen – Wie behält man hier den Überblick?

Freddy Meryn: Die Komplexität moderner Gesundheitssysteme erfordert tatsächlich ein modernes Informationsmanagement. Dazu nutzen wir u.a. Data Analytics und KI, systematische Literaturreviews, Think Tanks und Technologie-Watchgroups.

Romana Ruda: Diese geschilderte Schnelllebigkeit zeigt zudem, wie wichtig es ist, eine hinreichende Adaptivität im Gesundheitssystem auszubilden, sodass sehr rasch auf neue Entwicklungen reagiert werden kann. Genau dafür bietet Innovationsmanagement die richtigen Hebel.

Was war die bahnbrechendste Innovation im Health Sektor der letzten Jahre für Sie?

Freddy Meryn: Die bahnbrechendsten Innovationen im Gesundheitssektor der letzten Jahre war die Konvergenz von Informationstechnologie (IT), Biotechnologie und künstlicher Intelligenz (AI). Durch diese Konvergenz waren und werden bedeutende Fortschritte wie Präzisionsmedizin, Medikamentenentwicklung z.B. mRNA Covid-Impfstoff innerhalb eines Jahres, Telemedizin, Bildgebung (CT-Scans und MRTs) und vieles mehr in unfassbar kurzer Zeit möglich.

Romana Ruda: Für mich persönlich zeigen Beispiele wie die Entwicklung eines digitalen Zwillings des menschlichen Gehirns mit allen Neuronen und Synapsen welch unglaubliche Innovationen bereits im Kommen sind.

Sigfried Meryn ist Initiator und Gründer von CAPE 10 - Haus der sozialen Innovation und Zukunft (www.cape10.at) und Initiator und Leiter HEALTH.DigitalCity.Wien. Er ist Mitglied der Bioethikkommission beim Bundeskanzleramt und Vorsitzender des ORF Gesundheitsbeirates. Weiters ist er gereiht unter den Top 10 der ZukunftsgestalterInnen im Bereich System Zivilgesellschaft (Soziale, ökonomische und Technologie-InnovatorInnen - Rang 4), Rang 9 im Bereich Wirtschaft & Innovatoren, Okt. 2019.

Romana Ruda war mehr als 15 Jahre in leitenden Positionen im öffentlichen Gesundheitssektor tätig, ua. Leiterin der Abteilung Versorgungsmanagement bei der ÖGK. Seit Mai 2022 ist sie Managing Partner beim Future Health Lab.

Veranstaltungstipp:

Das Future Health Lab wird am Digital Health Circle Vienna 2023 zwei Fachbeiträge hosten mit folgenden Themen:

• „Put yourself in the shoes of … Wie Menschen-zentrierte Innovation durch einen Perspektivenwechsel gelingt“ und
• „preDIA - Digitale Innovation in der Diabetesprävention“

Außerdem geben sie den Impuls und leiten die Moderation des Diskussionspanels:

• „Gute Innovation vs. Erfolgreiche Innovation“