Lehrlingsforum
Das Lehrlingsforum ist der unabhängige Treffpunkt für Lehrlingsbeauftragte, HR-Manager:innen, Expert:innen, Interessenvertretungen und Politik. Hier werden Best-Practice Beispiele und Inspiration präsentiert und die relevanten Fragen für alle, die mit der Lehre vorangehen, gestellt und gemeinsam bearbeitet.
Wien
Lehrlingsforum
Lehrlingsverantwortung neu denken.
Die Rolle der Lehrlingsverantwortlichen verändert sich – und mit ihr die Anforderungen an eine erfolgreiche Lehrlingsausbildung.
Es gibt diese Momente, in denen man merkt, dass sich ein Berufsbild verändert hat.
Nicht von heute auf morgen.
Sondern schleichend. Fast unbemerkt.
Wer heute Verantwortung für die Lehrlingsausbildung trägt, kennt diese Entwicklung. Was früher vor allem eine organisatorische Aufgabe war, ist heute längst zu einer strategischen geworden. Lehrlingsausbildung bedeutet heute weit mehr, als Wissen und Fertigkeiten zu vermitteln. Es geht darum, junge Menschen zu begleiten, Potenziale zu erkennen, Orientierung zu geben und Rahmenbedingungen zu schaffen, in denen Entwicklung möglich wird.
Gleichzeitig ist das Umfeld komplexer geworden. Die Geschäftsführung erwartet nachhaltige Fachkräftesicherung. Junge Menschen wünschen sich Sinn, Feedback und Entwicklungsmöglichkeiten. Schulen vermitteln unterschiedliche Voraussetzungen. Bildungspolitische Entscheidungen verändern den Rahmen. Künstliche Intelligenz verändert Berufe und Kompetenzanforderungen. Aus all diesen Erwartungen tragfähige Lehrlingskonzepte zu entwickeln, gehört heute zu den anspruchsvollsten Aufgaben moderner Personal- und Ausbildungsarbeit.
Lehrlingsverantwortliche übernehmen heute mehr Verantwortung denn je.
Sie entwickeln nicht nur Fachkräfte. Sie schaffen Orientierung, fördern Potenziale, gestalten Unternehmenskultur und sichern die Zukunft ihrer Organisationen.
Genau dieser Verantwortung widmet sich das Lehrlingsforum 2026.
Es bringt Lehrlingsverantwortliche, Ausbildner, HR-Expert, Führungskräfte sowie Vertreter aus Bildung, Wirtschaft, Politik und Interessenvertretungen zusammen – Menschen, die Lehre nicht verwalten, sondern aktiv gestalten und weiterentwickeln.
Gemeinsam mit renommierten Persönlichkeiten aus Wissenschaft, Wirtschaft und Politik richten wir den Blick auf die Fragen, die Lehrlingsverantwortliche heute bewegen: Wie gelingt es, junge Menschen für eine berufliche Zukunft zu begeistern? Welche Rolle spielen Führung, Unternehmenskultur und Persönlichkeitsentwicklung? Wie verändern Künstliche Intelligenz und neue Kompetenzanforderungen die Ausbildung? Und wie entstehen Lehrlingskonzepte, die den Anforderungen von morgen gerecht werden?
Die Zukunft der dualen Ausbildung entscheidet sich nicht an einer einzigen Schnittstelle.
Sie entsteht dort, wo Wirtschaft, Bildung, Politik und Interessenvertretungen bereit sind, einander zuzuhören, voneinander zu lernen und gemeinsam Verantwortung zu übernehmen.
Genau dafür steht das Lehrlingsforum.
Als Plattform für Austausch, neue Perspektiven und fundierten Dialog schaffen wir Raum für genau dieses Miteinander. Wir bringen unterschiedliche Perspektiven an einen Tisch und fördern ein gemeinsames Verständnis für die Herausforderungen und Chancen der dualen Ausbildung. Denn nachhaltige Lösungen entstehen dort, wo unterschiedliche Blickwinkel zusammenkommen und aus verschiedenen Interessen eine gemeinsame Richtung wird.
Unser Ziel ist es, Menschen zusammenzubringen, die Verantwortung für die Zukunft der Lehre tragen – und sie mit neuen Perspektiven, konkreten Ideen und praxiserprobten Lösungsansätzen in ihrer täglichen Arbeit zu stärken.
Willkommen beim Lehrlingsforum!
Ihr Mehrwert
Sie verlassen das Lehrlingsforum mit neuen Perspektiven, konkreten Ideenund dem guten Gefühl, Ihre Rolle als Gestalter der Lehrlingsausbildung mit nochmehr Klarheit, Wirksamkeit und Zukunftsorientierung ausfüllen zu können.
Themenschwerpunkte 2026
- Verstehen – was junge Menschen heute brauchen, um sich zu entwickeln.
- Begleiten – wie Lehrlingsverantwortliche Orientierung geben und Potenziale entfalten.
- Gestalten – wie Unternehmen zukunftsfähige Lehrlingskonzepte entwickeln.
- Weiterdenken – welche Rolle KI, neue Berufsbilder und Future Skills künftig spielen.
- Zusammenarbeiten - Wie Unternehmen, Bildung, Politik und Interessenvertretungen gemeinsam tragfähige Lösungen für die Zukunft der dualen Ausbildung entwickeln.
Wussten Sie, dass 75% der Teilnahmekosten förderbar sind?
Wenn Sie eine Ausbilder-Prüfung absolviert haben, können Sie sich alsTeilnehmer:in des Lehrlingsforums 2026 unter bestimmten Voraussetzungen 75%der Nettokurskosten über die Initiative „Lehre fördern“ rückvergüten lassen.Sie müssen dafür den entsprechenden Förderantrag ausfüllen und nach IhrerTeilnahme gemeinsam mit der Teilnahmebestätigung sowie der Rechnung bei derzuständigen Wirtschaftskammer Ihres Bundeslandes einreichen.
Alle Infos inkl. Download-Link für den Förderantrag finden Sie unter: https://www.wko.at/lehre/foerderung-weiterbildung-ausbilderinnen
Review Lehrlingsforum 2025
Ernste Themen-Tolle Stimmung!
Zielgruppe
- Geschäftsführer:innen / Führungskräfte aus Unternehmen, die vor der Entscheidung stehen, Lehrlingskonzepte (weiter) zu entwickeln bzw. auszubauen
- HR-Leiter:innen, die strategische Maßnahmen zur Personaleinsatzplanung managen
- Leiter:innen der Lehrlingsausbildung / Lehrlingsausbildner:innen
- HR-Spezialisten aus den Bereichen Personalentwicklung und Recruiting
- Vertreter der öffentlichen Hand, die mit der Entwicklung des Lehrlingswesens beauftragt und konfrontiert sind
Speaker
Day 1
08:30
Check-in Kaffee & Croissants
09:00
Begrüßung & und Eröffnung durch Gastgeberin Business Circle & Moderation
09:15
OPENING KEYNOTE: Vom Bildungsweg zum Berufsweg: Zahlen, Entwicklungen und politische Weichenstellungen für die nächste Generation
- Eine Einordnung zu Zahlen/Daten/Fakten
- Fokus auf die zentrale Kernfrage: Wie gelingt es, Bildung, Ausbildung und Arbeitswelt besser miteinander zu verbinden?
Moderation: Karin Bauer
Christoph Wiederkehr, Bundesministerium für Bildung, Wissenschaft und Forschung
09:45
OPENING PANEL: Die Zukunft der dualen Ausbildung neu denken - Welche Weichen müssen Wirtschaft, Bildung, Politik und Sozialpartner heute gemeinsam stellen?
Moderation: Karin Bauer
Sabine Herlitschka, Infineon (tbc) | Hanna Scheidl, Bundesschulsprecherin | Elfriede Schober, Arbeiterkammer Österreich | Angelika Sery-Froschauer, Wirtschaftskammer Österreich | Christoph Wiederkehr, Bundesministerium für Bildung, Wissenschaft und Forschung
10:30
Coffee Break
11:00
Interaktive Workshops: Austausch in praxisnahen parallelen Workshops. Wählen Sie Ihr Lieblingsthema
11:00
Die Menschen hinter den Menschen
- Wie Deichmann mit einer Ausbilder:innen-Akademie die Schlüsselrolle der Ausbilder:innen stärkt
- Erfolgsmodelle und Stolpersteine beim Aufbau von Ausbildungskooperationen
Carmen Holub & Alexandra Müllner, Deichmann Österreich
11:00
Raus aus dem roten Bereich – rein in den Fokus Wie wir Stress regulieren, Energie steuern und unter Druck leistungsfähig bleiben.
- Wie wir Stress regulieren, Energie steuern und unter Druck leistungsfähig bleiben.
- Warum Spitzenleistung nicht durch Dauerstress entsteht – und wie wir unsere Ressourcen gezielt einsetzen können
- Praktische Tools aus dem Profisport für mehr Fokus, mentale Stärke und einen souveränen Umgang mit Herausforderungen
Nadine Rass, Master Trainer, Buchautorin und Profisportlerin
11:00
Zwischen Fakten, Fakes und Algorithmen
- Wie Ausbildungsbetriebe Medienkompetenz stärken und Lehrlinge fit für eine digitale Welt machen.
- Fake News, Deepfakes & KI erkennen – warum kritisches Denken zu den wichtigsten Zukunftskompetenzen in der Lehre gehört.
- Algorithmen verstehen statt ihnen folgen – wie Social Media Meinungen, Verhalten und Entscheidungen beeinflusst.
11:00
Wer lernt eigentlich von wem? Warum selbstbestimmtes Lernen die Rolle von Lehrlingen und Ausbilder:innen neu definiert
- Vom Wissensvermittler zur Lernbegleitung – wie sich die Rolle der Ausbilder:innen im Ausbildungsalltag verändert
- Neue Lernformate für eine neue Generation – wie unterschiedliche Lernkanäle Entwicklung, Motivation und Lernerfolg fördern
- Ein Status quo Bericht -Aus der Praxis – für die Praxis – welche Erfahrungen, Learnings und Erfolgsfaktoren Thalia bei der Einführung des neuen Lernkonzepts gesammelt hat
Brigitta Bede-Kussberger, Thalia Österreich
11:50
PANEL: Vom Überzeugen zum Mitgestalten: Was passiert, wenn die CEO hinter Ausbildung steht?
- Wie Siemens durch klares Leadership-Commitment die Bedeutung der Lehrlingsausbildung im gesamten Unternehmen gestärkt hat um nachhaltige Ausbildung zu sichern?
Moderation: Robert Frasch, lehrlingspower.at
Patricia Neumann, Siemens Österreich (tbc) & Gerhard Zummer, Siemens Österreich (tbc)
12:30
Lunch Break
13:30
PITCH Forum: Auf den Punkt gebracht! Erleben Sie kompakte Elevator-Pitches zu innovativen Lösungen in der Lehrlingsausbildung
13:30
Pitch 1: Aufmerksamkeit statt Ablenkung
- Ausbildungsbetriebe verschwenden Budget für Werbung, die weg-geswiped oder übersehen wird.
- Die neue Berufsorientierungs-Lernapp Benno bringt Praxisinhalte direkt in den schulischen Unterricht.
Nico Lind, Possibly
14:00
ESPRESSO-TALK: Basiskompetenzen stärken – Wege zu einem gelungenen Umgang mit zunehmender Heterogenität in der Lehre
- Von unterschiedlichen Ausgangsniveau zum gemeinsamen Ausbildungsziel: Mathematische Basiskompetenzen als Grundlage einer erfolgreichen technischen Ausbildung
- Wie Pankl Racing Systems unterschiedlichen Vorkenntnissen in Mathematik und den Naturwissenschaften begegnet
- Welche Auswirkungen hat KI auf die Chancengleichheit in Bildung und Ausbildung?
Leon Frischauf, Studyly im Gespräch mit Bernd Kögler, Pankl Racing Systems
14:30
PANEL: Eltern als Partner:innen? Welche Rolle sie heute in einer erfolgreichen Lehrlingsausbildung tatsächlich spielen. Der Praxistalk
- Zwischen Unterstützung und Einmischung – wie Unternehmen Erwartungen klären und einen professionellen Austausch gestalte
- Praxis statt Theorie – welche Formate sich vom Lehrlingsstart bis zu herausfordernden Gesprächen bewährt haben.
- Erfahrungen aus der Unternehmenspraxis – wo die Einbindung von Eltern einen echten Mehrwert schafft und wo klare Grenzen notwendig sind.
Lukas Steidl, Gebrüder Weiss, Aneta Policarpova, PORR (tbc) im Gespräch mit Robert Frasch, lehrlingspower.at
15:00
Coffee Break
15:30
LEADERSHIP LAB educate • empower • inspire hosted by Susanne Vietz
Die wirksamsten Werkzeuge für Lehrlingsverantwortliche von morgen
90 Minuten | Interaktives World Café | 3 Stationen | Ergebnis fließt in Tag 2 ein
Lehrlingsverantwortung beginnt nicht bei Methoden. Sie beginnt bei der eigenen Haltung. Gemeinsam erarbeiten wir die Kompetenzen, die Ausbilder:innen künftig wirklich brauchen.
15:30
ICH - Ich begleite nur so gut, wie ich mich selbst führen kann.
Fokus auf Selbstführung, Rollenklarheit und die eigene Haltung.
15:30
DU - Verhalten verstehen, bevor wir Verhalten bewerten.
Fokus auf Entwicklungs-und Verhaltenspsychologie.
15:30
WIR - Zukunft gemeinsam gestalten.
Fokus auf Lernkultur, Veränderungsbereitschaft & Future Skills.
17:00
Quick Change Break ins Plenum
17:05
ABSCHLUSSKEYNOTE: Quergedacht - Die beste Leistung entsteht nicht im roten Bereich.
- Druck macht Diamanten? Von wegen. Was der Profisport wirklich über Höchstleistung, Stressmanagement, Motivation und Stärke weiß.
- Die überraschende Wahrheit über Motivation, Resilienz und Bestleistung.
- Erkenntnisse aus dem Profisport für Führung, Entwicklung und nachhaltigen Erfolg.
Nadine Rass, Founder, Master Trainer, Buchautorin und Profisportlerin
17:45
Ende Tag 1 und gemeinsames Abendessen
Day 2
09:00
Start und Begrüßung
09:05
KEYNOTE: Die Zukunft hat keine Gebrauchsanweisung.
- Wie KI die Arbeitswelt verändert – und warum wir Ausbildung neu denken müssen.
Patrick Ratheiser, KI-Experte & Vorstand AI Austria (tbc)
09:45
PANEL: Der Branchentalk: Wenn Fachkräfte fehlen – wer baut die Kompetenzen von morgen auf? Wie Unternehmen mit veränderten Berufsbildern, neuen Qualifikationen und dem Wettbewerb um junge Talente umgehen.
- Vier Branchen. Vier Herausforderungen. Eine Frage: Welche Fachkräfte brauchen wir morgen?
Moderation: Karin Bauer, Medienexperin & Podcasterint
Andrea Resch-Krenn, Thalia | Maria Koller, Palfinger (tbc) | Christoph Spöck, HASSLACHER Gruppe (tbc) | Valentina Ultsch, Harry's Home & Adler Hotels (tbc)
10:30
Kaffeepause
11:00
Voices Of The Future - Was Lehrlinge bewegt
- Auflösung des Weltklimaspiels
Matthias Mittelberger, Weitblick GmbH
11:30
Der Leadership Kompass 2026 – Die Ergebnisse aus dem Lab
Susanne Vietz, Trainerin & psychologischer Coach
12:00
Open Podium und Ausbilder:innen-Talk. Start. Stop. Continue. – Was wir aus dem Ausbilder:innen für die Zukunft der Ausbildung mitnehmen
- Was bedeutet der Kompass für die Praxis?
- Open Podium und Ausbilder:innen-Talk
Robert Kaufmann, Julius Blum GmbH (tbc) | Alexandra Müllner, Deichmann Österreich
12:40
Ende des Lehrlingforums
Day 3
Day 4
Day 5
Day 6
Stimmen von Teilnehmer:innen
"Das Lehrlingsforum 23 bot viele Möglichkeiten zum Netzwerken und austauschen mit spannenden Menschen. Die Organisation war Top. Habe mich extrem wohl und betreut gefühlt. Gratulation und Dankeschön."
"Die Disskussionskultur fand ich besonders offen und inspirierend. Ich freue mich bereits auf 2024! Es gibt nichts auszusetzen, alles top. Das Lehrlingsforum 2023 waren zwei zukunftsprägende Erfolgstage. Sinnstiftend und inspirierend!"
"Mir hat wirklich alles gefallen, jeder einzelne Teilnehmer war sehr nett und aufgeschlossen. Ich komme wieder."
"Die Location ist sehr gut geeignet. Es war Zeit für Austausch in den Pausen und bei den Sessions. Die App ist praktisch. Ich konnte mir wieder viele Impulse mitnehmen und hoffe auch, etliches davon in der Praxis umzusetzen."
"Die einzelnen Themenschwerpunkte des Lehrlingsforums regten zur Reflexion an und boten viele wertvolle Erkenntnisse für das eigene Unternehmen. In den zwei lehrreichen Tagen wurde nochmal verdeutlicht: Die Zukunft formt sich durch engagierte Ausbildung. Besonders gut war die Vorstellung durch Lehrlinge selbst."
"Alle Jahre wieder, das Lehrlingsforum ist mittlerweile ein Pflichttermin. Die Organisation war top, Themen war auch sehr gut, vor allem Martin Kocher, Mario Derntl, Britta Schindler, Ralf Martin und Franca Cerutti."
"Zu Martin Kocher: Endlich ist das Thema Lehrlinge in der Politik angekommen!"
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Rückblick
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