Neue Führungskultur für agile Unternehmen

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Neue Führungskultur für agile Unternehmen

2. April 2020

Wien

Entdecken Sie das Geheimnis natürlicher Autorität! Wie lassen sich Führungsprobleme in agilen Organisationen lösen? Michael Lehofer hat exklusiv für Business Circle ein Seminar konzipiert: Lernen Sie, authentisch zu führen und machen Sie sich neue Herausforderungen und MitarbeiterInnen zu Verbündeten!

„Nur, wer gelernt hat, sich selbst zu führen, kann auch andere führen“, sagt Michael Lehofer. Der renommierte Psychiater, Psychotherapeut, Autor und Coach verrät im Seminar, was es braucht, um eine mutige Beziehungskultur für Kreativität und Agilität in agilen Unternehmen zu entwickeln. Lernen Sie, wie Sie durch beziehungsorientiertes Führungsverhalten selbst schwierige Veränderungsprozesse positiv gestalten.

Hintergrund 

  • Immer mehr Unternehmen setzen auf agiles Arbeiten. Eine neue professionelle Haltung und kreative Vorgehensweisen sind gefragt.
  • Agile Führung bedingt weniger Hierarchie. Es gibt keine Einzelentscheide eines Vorgesetzten, die jeweiligen MitarbeiterInnen werden als ExpertInnen ihrer Arbeit gesehen. Die Rolle der Führungskräfte muss neu definiert werden.
  • Es sind Beziehungen, die Kreativität erst möglich machen. Viele Führungskräfte schaffen es nicht, mit ihren MitarbeiterInnen in Verbindung zu treten, Vertrauen zu vermitteln oder die Angst vor Neuem zu nehmen – so scheitern oft notwendige Veränderungsprozesse!
  • Eine beziehungsorientierte Firmenkultur ermöglicht eine Veränderungsbereitschaft in Unternehmen.

Nutzen

  • Erfolg durch Authentizität, Selbstverwirklichung und Besinnung auf Stärken
  • Erfahren Sie, wie Sie Ihr Entscheidungs- und Führungsverhalten in agilen Strukturen optimieren und die Erfolgsfaktoren, die es für die neue Kommunikationskultur braucht, einsetzen und umsetzen.
  • In diesem Seminar erfahren Sie, wie Commitment, Engagement, Verantwortung und Begeisterung überhaupt entstehen und wie sie sich entfalten.
  • Lernen Sie, wie Sie richtig motivieren und wie Sie kontrollieren ohne zu kränken.
  • Nach dem Seminar wissen Sie, wie Sie eine mutige Beziehungskultur für Kreativität und Agilität entwickeln und pflegen.
  • Nutzen Sie die Erkenntnisse über Zusammenhänge, Hintergründe, tiefer liegende Ursachen und Gesetzmäßigkeiten führ Ihren Alltag – privat und beruflich!

Michael Lehofer

Philosoph und Bestsellerautor

Programm PDF zum Download

09:29
START: 9:30 Uhr
09:30
Mutige Beziehungskultur
09:31
Kreativität einer Organisation
09:32
Persönlichkeits-orientiertes Management
09:33
Menschen in Beziehung
09:34
Persönliche Betroffenheit
09:36
Werte und Unternehmensziele
09:38
Verantwortliche Persönlichkeiten
09:39
Beziehungskultur
09:41
Erfolgsgaranten
09:42
Ende: 17:00 Uhr





Teilnehmer-Referenzen

Genau meines! Besonders gut hat mir die Fülle der bearbeiteten Themen gefallen.

Sigrid Steinberger
immovement Management Consulting GmbH

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2. April 2020

Hilton Vienna Plaza
in Wien

  999,-

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